Pilna LITLEX užklausa Apie Litlex | Pagalba

LITLEX Aktas Nr.: IX-926 Lietuvos Respublikos darbo kodeksas
Pakeitimai:

Aktą keitę aktai

Akto keisti aktai

Ryšiai:

Kartu naudojami

Kartu klasifikuojami

Paminėti

Akto redakcija:Originali redakcija
Ieškomi žodžiai:

 

Skelbta:Valstybės Žinios, 2002.06.26, Nr.: 64, Publ. Nr.: 2569; Valstybės Žinios, 2002.07.12, Nr.: 71  Informacija apie aktą
Paruošti spausdinimui  |  Paruošti kopijavimui
                                
                                  PATVIRTINTAS
                                  2002 m. birželio 4 d. įstatymu 
                                  Nr. IX-926
                                
                      LIETUVOS RESPUBLIKOS
                          DARBO KODEKSAS
                                
                             I DALIS
                      BENDROSIOS NUOSTATOS
                                
                            I SKYRIUS
         DARBO ĮSTATYMAI IR JŲ REGLAMENTUOJAMI SANTYKIAI
                                

  1 straipsnis. Lietuvos Respublikos darbo kodekso 
                reglamentuojami santykiai
  1.  Šis Kodeksas reglamentuoja darbo santykius, susijusius   su
šiame  Kodekse  ir kituose norminiuose teisės aktuose   nustatytų
darbo teisių ir pareigų įgyvendinimu ir gynyba.
  2.  Atskirų darbo santykių sričių reglamentavimo ribas  nustato
šis Kodeksas, taip pat pagal šio Kodekso nustatytas ribas -  kiti
įstatymai ir Vyriausybės nutarimai.

  2 straipsnis. Darbo santykių teisinio reglamentavimo principai
  1.   Šio   Kodekso  1  straipsnyje   nurodytiems     santykiams
reglamentuoti taikomi šie principai:
  1) asociacijų laisvė;
  2) laisvė pasirinkti darbą;
  3) valstybės pagalba asmenims, įgyvendinant teisę į darbą;
  4)   darbo   teisės   subjektų   lygybė  nepaisant  jų  lyties,
seksualinės   orientacijos,   rasės,  tautybės,  kalbos,  kilmės,
pilietybės  ir  socialinės  padėties,  tikėjimo,  ketinimo turėti
vaiką   (vaikų),   santuokinės  ir  šeiminės  padėties,  amžiaus,
įsitikinimų  ar  pažiūrų,  priklausomybės politinėms partijoms ir
asociacijoms,  aplinkybių,  nesusijusių su darbuotojų dalykinėmis
savybėmis;  (Lietuvos Respublikos 2012 m. lapkričio 6 d. įstatymo
Nr.  XI-2358  (nuo  2012  m.  gruodžio  1  d.)  (Žin.,  2012, Nr.
135-6859) redakcija)
  5) saugių ir sveikatai nekenksmingų darbo sąlygų sudarymas;
  6) teisingas apmokėjimas už darbą;
  7) visų formų priverstinio ir privalomojo darbo draudimas;
  8) darbo santykių stabilumas;
  9)  darbo įstatymų bendrumas ir jų diferenciacija pagal   darbo
sąlygas ir darbuotojų psichofizines savybes;
  10)  kolektyvinių derybų laisvė siekiant suderinti  darbuotojų,
darbdavių ir valstybės interesus;
  11) kolektyvinių sutarčių šalių atsakomybė už įsipareigojimus.
  2.  Valstybė privalo skatinti darbo teisių įgyvendinimą.  Darbo
teisės  išimtiniais atvejais gali būti apribotos tik įstatymu ...


Pilnas šio akto tekstas pateikiamas tik vartotojams, su kuriais sudaryta sutartis. LITLEX-INTERNET kainos nurodytos kainininke.
Jei jūs esate jau užsiregistravęs vartotojas, pasirinkite LITLEX-Internet registruotiems vartotojams.

Pilna užklausa Pagalba  
Litlex Vartotojų registracija Jūsų pasiūlymai

©1996 - 2017 Teisinės informacijos centras